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Supervisor(a) de Operações

Publicado há 0 dias, em 21/09/2026

3 posições
CLT
Presencial
Itapema, Santa Catarina
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ATRIBUIÇÕES:

  • Liderar a equipe operacional de frente de atendimento, vendedores e caixas.
  • Elaborar e gerir escalas de trabalho, trocas e controle de ponto da equipe do turno.
  • Garantir o cumprimento de POPs (Procedimentos Operacionais Padrão), rotinas de abertura/fechamento e protocolos de segurança.
  • Monitorar o funcionamento contínuo das atrações, espaço infantil, totens e vending machines, acionando a manutenção/CMMS com agilidade.
  • Coordenar a gestão de filas, fluxo de visitantes e acessibilidade prioritária (PCD, idosos, gestantes e crianças).
  • Supervisionar auditorias de caixa e conformidade dos processos (sem manuseio de numerário), auditando relatórios operacionais.
  • Conduzir briefings diários, treinamentos contínuos e reciclagens com a equipe.
  • Gerenciar incidentes, reclamações de clientes e elaborar relatórios operacionais (acidentes, paralisações, ocorrências).
  • Coordenar a reposição de insumos do bar, vending machines e a boa apresentação/precificação da loja.
  • Apoiar ações comerciais, promocionais e eventos na atração.

REQUISITOS:

  • Ensino Médio completo / superior em andamento.
  • Experiência comprovada: 2+ anos em operação de atrações, parques, entretenimento, eventos ou varejo de alto fluxo, com ao menos 1 ano em cargos de liderança/supervisão de equipes.
  • Domínio de sistemas de gestão (PDV/POS, CRM, controle de filas, CMMS/chamados de manutenção) e Pacote Office / Google Workspace.
  • Leitura e interpretação de indicadores operacionais (KPIs como tempo de ciclo, vendas/hora e dimensionamento de filas) para tomada de decisão ágil.
  • Conhecimento prático em POPs e normas técnicas de segurança do trabalho/operação de atrações.
  • Excelente comunicação, perfil resolutivo, liderança motivadora e alta atenção aos detalhes.
  • Disponibilidade para trabalhar em escala, inclusive finais de semana e feriados.

DIFERENCIAIS:

  • Ensino Superior cursando ou completo em Administração, Gestão Comercial, Engenharia de Produção, Turismo, Hotelaria ou áreas afins.
  • Espanhol ou Inglês básico/intermediário.
  • Cursos de formação em Liderança, Gestão de Pessoas, Acessibilidade, Libras ou Primeiros Socorros.

REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:

Salário fixo + Remuneração variável

Vale-Refeição: R$ 40,00 / dia

Benefícios: Vale-transporte, Plano de Saúde Unimed, Seguro de Vida, Parceria Sesc, além de convênios/descontos em farmácias, instituições de ensino e comércio local.

 

Escala: 5x2 (com folgas alternadas durante a semana)

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